公务员面试注意事项(2018国家公务员面试答题实用方法有哪些)
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2024-04-27
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1. 公务员面试注意事项,2018国家公务员面试答题实用方法有哪些?
2018国家公务员面试工作已经启动,入围面试的考生在欣喜之余也在进行紧张的备考工作,中公教育专家结合以往经历告诉大家在备考中要注重哪三方面。
一、注重面试礼仪
《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄,仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项,但是若着装不规范、仪态不得体,就一定会成为考生的减分项。因此,在公务员面试环节中,考生应注意“衣着得体、美观大方”,在稳重、涵养基础上适当“个性化”。
1.仪表礼仪
男性求职者在春秋冬三季一般选择西装,西装面料最好以深色为主;夏季可以选择衬衫,衬衫以白色、蓝色为主;领带与西装、衬衫相搭配。皮带和皮鞋的颜色要协调庄重。袜子以黑色、蓝色为主。要保持头发整洁清爽,头发的长度以不遮挡视线、不遮耳朵、不碰衣领为宜。应保持面容干净,如果没有特殊的宗教信仰或民族习惯,求职者应刮干净胡须。面试中保持手和指甲的干净,不留长指甲。做到鼻毛不外现,口无异味。
女性求职者在夏季可以选择套裙配普通黑色皮鞋,或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋,切忌穿太紧、太透和太露的衣服,更不可穿超短裙(裤),不要穿领口过低的衣服。冬季女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。要选择与自己风度、气质一致的发型。在面试场合应以淡妆为宜,突出眼、唇,不建议使用香水。面试中保持手部清洁、不蓄长指甲、不使用醒目的甲彩。做到腋毛不外现,口无异味。
2.举止礼仪
进入面试室之前,考生应轻敲面试室的门两三下,得到考官的应允后才可进入(若有工作人员引导则不必如此)。进门后不要忘记关门,同时也要注意关门声音要轻,以减轻关门声对考官以及工作人员的干扰。考生进场的脚步应该从容稳定,速度不可以过快。
入座前在椅子侧或椅子后站定,问候考官。考官让考生就座,考生表示感谢后即可坐下。坐姿方面,考生不要坐得太满,坐到椅面的一半到三分之二就可以了。男性两膝之间可空出一个拳头左右的位置,而女性两膝应该并拢,摆向一边,上身略向前倾。端正、大方、自然的坐姿既显得精神十足,又能表现出对考官的尊重。考生坐好后,双手自然放到桌子上,认真听考官读引导语。听题或看题时,可以拿起笔在纸上记录题目要点或是答题提纲。回答题目时,手不要玩笔,不要有多余的小动作,必要时可以加上手势语,但不要过多。考生在表情上需要注意以下几点:
第一,面部放松,表情自然。在答题中无论是男性考生还是女性考生,都需要做到面部放松,表情自然,这样能展现自己自信的一面,也能掩饰自己内心的紧张,给考官留下比较好的印象。
第二,保持微笑。微笑的人最有魅力,不仅能增强自己的自信心,还能引起考官的注意和好感。
第三,眼神交流。面试中,考生要适当和考官进行眼神交流,用眼神传递友好,目光要自然、柔和、亲切、真诚。
回答完题目后,考官就会让考生离开考场。考生起立、鞠躬,表示感谢。在离开时,不要将桌上的试题本、草稿纸、笔等带出考场。出门时,轻轻将门关上。
二、调整面试心态
1.常见心理问题
第一,期望过高。面对好不容易获得的面试机会,很多考生都有很强烈的取胜动机。但是过高的求胜动机,过高的期望水平,又会造成心理上的紧张和焦虑,无形中给自己增加压力,从而影响正常水平的发挥。
第二,过度紧张。过度紧张会给自己施加更多压力,这样就会进入过高压力状态。而过高的压力状态会使得自己一方面在备考时不能准确地认知和定位自己,另一方面也会导致在正式的面试过程中出现说话磕磕巴巴、语无伦次,甚至大脑一片空白的情况。
第三,错判形势。这个表现经常发生在面试过程中。比如第一道题不是很熟悉或者没有答好,就感觉一切都完了、面试肯定不能通过了,因此不再有信心去认真对待后面的题目,导致整场面试无法发挥出自己真实的水平。
2.心理调适方法
首先,进行积极的自我暗示。积极的自我暗示,会使面试者充满自信、思维敏捷,但积极的自我暗示并不是盲目乐观、脱离现实,而是客观、理性地看待自己,并对自己有积极、合理的期待。
其次,利用“系统脱敏法”,消除过度焦虑。第一步,认真反思自己的情况,依程度轻重将引起面试焦虑的情境排序。比如,通过反思发现引起面试焦虑的情境可能有肢体僵硬、语言表达不流畅、大脑空白、思维混乱、精神萎靡、考官表情严肃等,然后根据自己的情况按照从轻到重的顺序进行排序。第二步,运用想象进行“脱敏”训练。首先从能引起你最轻度焦虑的情境开始想象。一旦有紧张反应或焦虑状态出现,便用言语暗示“沉着”“冷静”,同时进行有规律的深呼吸,以缓解自身的紧张状态,直至镇定自若。然后想象第二个情境,依次进行训练,最后达到想象中最紧张的面试情景时,也能够轻松自如。
再次,要有充分的自我认识和对面试过程的详尽了解。面试者既能充分地了解公务员面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程,同时又能正确地评价自己,相信自己的能力,实事求是,不好高骛远,不妄自菲薄。这样一来,面试前的焦虑自然会减轻。最后,从身体上进行调节。这方面,考生可以通过散步、开怀大笑、洗澡、深呼吸、提升睡眠质量、调整饮食等方面来进行调节。
三、规范语言表达
1.语言表达常见问题
第一,缺乏感情。大多数考生在面试时只顾对着考官表明自己的看法,尽管内容经过一番准备,也运用了华丽的辞藻,然而如果没有感情,不但难以引起考官的兴致,反而会给考官一种死板的感觉,再好的答案也难以打动考官。
第二,内容单薄。具体来说,内容单薄的毛病主要表现在以下几个方面:
空洞:表达泛泛而谈,缺少具体内容细节。
单调:素材少得可怜,通篇都是宏观概述,没有具体细节,无法充分论证观点。
题材老旧:所举事例都是“熟面孔”,如李素丽、比尔·盖茨、袁隆平等。
雷同:虽然有多个事例的表述角度,但是范畴没有分别,几个题材只能发挥一个题材的作用。
第三,逻辑性差。许多考生因为对所说的内容不够熟练,准备不充分,或者是思维过程中没有形成很好的逻辑,造成言语的连贯性不够,从而在回答问题时存在过多的口头禅,比如“嗯”“啊”“那个”“那么”等。同时,说话时不自觉地重复、语言繁琐,表达自己的观点时,用两句话能说清楚的却用了三句甚至四五句,进而影响言语表达的效果。
2.提升语言表达的方法
第一,要言之有情。整个面试过程中要充满感情,表情丰富,肢体语言恰到好处。所有内容均发自真情,用真情打动听众;肢体动作自然大方、协调规范、潇洒有力;能准确运用丰富的面部表情,例如微笑、兴奋、忧郁、高兴等。
第二,要言之有物。要学会运用事例,通过广泛阅读材料多积累一些名人事例,但是在运用读来的材料时,要注意材料的新颖性,不建议使用其他人用滥了的人云亦云的例子;发掘自己经历中的事例。同时,考生在举例时,也要注意一定要把自己经历中的事例重新改造,在表达时,可以适当地夸张,以突出特点,让考官能够真切地感受到你的经历。
第三,要有逻辑地进行表达。合理使用逻辑词。在口头表达的过程中可以使用“首先、其次、再次、最后”或者“一方面、另一方面”等词汇来理清自己的语言结构;借助内容与内容的内在逻辑层次,可以以事件的发展脉络为序,也可以以由浅入深的论证为序;善于使用主旨句,每一段开头都应使用一句主旨句,从而提醒考官该段的主要内容。
第四,要有重点地进行表达。一方面要在内容上突出重点,这就要求我们要认真审题,针对主要问题进行重点回答。同时,注意答题时引用的名言和事例一定要恰到好处,通俗易懂,切勿盲目引用,过度拔高,导致偏离题目要求。另一方面要在形式上突出重点,不要套路化地进行答题,而要结合自身的答题习惯,进行个性化答题,以免给人“记流水账”的感觉。建议考生在面试作答中,要秉持自己平时的语言表述习惯,不要为了答题而答题。
2. 公务用车司机面试技巧?
面试必须掌握一定的技巧,公务用车司机面试技巧包含以下几点:
1、注重个人形象要求:特别是行政司机或者小车司机,每个公司对他们的形象要求都比较高的,不是说长得要有多好看。而是衣着要比较得体,不能衣着古怪,头发也要清爽为好。最好不要染发等。更不要有纹身之类的。
2、公务用车司机要对驾驶路线熟:通常公司招聘司机都会要求司机对周边路线比较熟,这样做的目的一方面是节约油费,另一方面是节省时间。如果一个对路线不熟的司机很容易跑错路,浪费时间和油钱的。也就是浪费公司资源。
3. 小白考公务员需要注意些什么?
本人在即将毕业的那个学期一共考了一次国考、一次选调、一次市考、一次法检、一次省考。其中,考选调笔试过了,面试没过;考省考最终上岸。
我也是从一个小白开始准备考试的,没有参加过培训班,完全靠自己复习备考,到最后上岸,过程比较艰辛。我总结了笔试、面试两个方面的经验,后来有两个同学在采纳了我的建议后,也成功上岸。应该说,还是比较有参考价值的。
首先说我的笔试经验。关于笔试经验,我只有四个字奉送——题海战术!
请不要鄙视题海战术,这是从小白变大神的必由之路。公务员笔试的题型由行测和申论两大块组成,行测其实考的就是你的综合素质,语文数学、生物地理、物理化学、历史政治、逻辑思维,难度大概在初高中的水平。申论考的就是政治素养和文字水平,跟写作文也差不多。但是,由于我们初高中毕业太久了,大部分知识都还给老师了,所以要做的就是重拾这些知识。如何才能全面重拾?那就得考题海战术。
当然,在复习的时候记得分阶段,不是一开始就上题海战术。第一步还是要买一套入门级的教材熟悉一下基本题型的分解,形成全面的印象,包括一些题型的解题技巧,都可以看一看。不过不用看太多,一套足够了,光看不练是假把式,看完一遍就开始刷题。历年真题有很多很多,买纸质的真题不太经济实惠,建议到网上找做题的网站。我当年就是在一个叫591UP的免费做题网站上遨游了很久,现在好像改名叫贝考101了。我估计类似的网站不止一个,可以自己去找一找。
题海战术的好处就是让你能够熟练题型和考点,题目做得越多,越有手感,你一眼就能看到考点,从而看出答案。做得多,速度自然就快了。毕竟公务员考试的题量是相当多的,有的时候不是你不会,而是你做题速度太慢,根本就来不及做。我第一次考国考就没有做完所有题目,最后一次考省考,做完题目还有时间慢慢地检查一遍。包括申论,也是要动手练笔的,不能光看看题目,看看参考答案,一定要自己去写,去总结门道,该背的一些重要论述也要背一背。
从备考开始,坚持每天一定量的题海训练,大概三个月的时间就差不多了,我最后省考笔试150.4分,个人历史最佳成绩,应该算是题海战术结硕果吧。
接下来说面试。面试我也可以奉送四个字——模拟练习。
我第一次参加面试,没有任何模拟训练,只有“纸上谈兵”的经验,看了一堆面试真题,也背了一些,但是一到了考场就完全乱了阵脚,复习时的那些东西在考官面前都吓得无影无踪了,第一次面试非常狼狈地败下阵来。后来准备省考面试的时候,我就做了不一样的准备工作——与其他准备面试的同学组成模拟面试小组,轮流当考生和面试官,互相提意见,练着练着胆就大了,台风就稳了,话语就顺了,最后正式上场的时候就没什么压力了。
不用花高价参加培训班,最后的效果都是一样的。关键就是要模拟,要练习,要反复强化。
总之,考公务员是非常耗费时间和心力的一件事,一旦决心要考,就不能松劲,切忌三天打鱼两天晒网,要紧牙关拼几个月,付出的努力终不会白费。
最后,祝愿所有考公的孩纸一次性上岸!
4. 答题过程中应该注意哪些细节性问题?
1.别套路,不要被市面上的某些培训机构忽悠了,一答题上了就是我认为某某事情的意义是什么,我相信什么什么等等。这样面试考官一听就知道是培训的,分一定不高。 2.自信,面试主要还是看一个考生的胆识,思想和各种解决问题的能力,如果面试过程中不能很好的表现自然分不高。因此答题要声音洪亮,尽量不卡顿,给考官一种自信的感觉。 3.微笑,面试前的微笑很重要,本人的亲身经历来看,在对考官问好的过程中保持适当微笑,能有效提高印象分,使得自己有个阳光的形象。
5. 怎样考公务员?
一、备考。备考四大疑问:
1.从什么时间备考比较合适?事实上,每个考生的具体情况不一样,备考准备也不尽相同。但是,结合广大考生的普遍情况,笔者认为六个月是比较理想的状态。备考太早容易引起疲沓的感觉,临考会缺乏兴奋度。实际上,适度的兴奋对国考笔试是有积极意义的。相反,备考太晚容易囫囵吞枣,来不及建立完善的知识体系,基础不牢,熟练度不够,答题速度肯定跟不上。在实际的备考过程中,很多考生只用了一两个月就成功上岸,有的复习了一年还是不行,一来这是考生自身基础的差异,二来这是复习效率导致的。总的来说,备考时间六个月左右,是大多数考生的一个理想选择。
2.备考需要辅导吗?这也是包括笔者在内刚开始备考时的疑问。很多应届毕业生在大四的整个学年几乎被社会上的一些培训机构轮番轰炸,一时间手足无措,在徘徊犹豫中白白浪费时间。在国考每年的公告中,我们都会看到这句话‘本次考试不组织任何培训及辅导班,也不指定任何复习教材’,这句话无疑告诉我们,针对国考的任何培训都是主观的、片面的。事实上,短期培训远远不如自学感悟来的实在。从国考的公告来看,测试的目的就是为了考察应试者的逻辑思维能力和分析理解能力。而逻辑思维能力与分析理解能力很难通过短期培训来获得。片面化的题海战术和模板化教育,最多只能让你获得一个平均分。所以,备考通过自学是完全可以的。
3.备考需要结伴吗?国考的漫长备考和枯燥历程决定了适当结伴是有助于调节我们的状态的。一方面,合适的备考伙伴有利于我们查漏补缺,转变固有的思维模式,适当的竞争也会驱赶我们的懒惰意识。另一方面,国考的整个流程是个系统庞大的工程,我们需要一个小伙伴能够及时提醒,以免贻误战机。但需要指出的是,过于密集的抱团可能会让你的复习流于形式,时间就在打打闹闹中白白流逝。这一点一定要注意。
4.备考需要准备专业知识吗? 对于大多数考生来说,备考是不需要复习专业知识的,即使在常识判断中涉及到本专业,也仅仅是皮毛。但对于一些特殊考生,就要注意了。报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、全国友协、中国贸易促进会等部门的考试需要加试外语。报考银监会、证监会等部门的考生以及报考公安职位的考生都需要准备专业课。
二、国考公告。国考公告一般会在10月份的最后一周公布。结合今年的毕业生工作月历分析,笔者认为今年的公告公布时间应该在10月29号左右。公告一般会对报名条件、报名程序、笔试时间、内容和地点一 一进行确定。所以,广大考生一定要及时关注国考官方网站。
三、职位表。在公告出来的第二天,职位表也会相应公布,这个时候广大考生就可以挑选自己心仪的职位等待报名了。职位表会详细的附注报名所需要的条件和要求。
四、报名。报名时间一般在公告发出之后三天开始,从去年开始报名时间延长至8天。去年是报名变动比较大的一年。首先报名时间进行了延长,确保有意愿的考生都能及时报名,也给招录单位充足的审核时间。其次,从去年开始,每个报考岗位不再每天实时更新报名人数。这就从源头上杜绝了一部分考生的‘投机’报名,也让广大考生报名更加理性。事实上,扎堆报名的情况还是无法根除。报名的几点疑惑:
1.应届生身份的界定问题。在回答这个问题之前我们需要弄明白两个概念,应届生和2019届应届生,这两个是不一样的。毕业两年择业期未就业的考生在国考上依然视为应届生,但是如果职位表上明确表明2019届应届生,那么2017/2018届应届生是不能报的。那么2017和2018年毕业生的怎么知道自己是不是应届生呢?这个也很简单,这两年毕业的考生只要没有签订毕业时学校提供的三方协议,并且持有空白的报到证,就可以视为应届毕业生。事实上,很多高校为了学校的就业率,连哄带骗都让学生签过了三方协议,这一点一定要注意。
2.关于报名时填写的奖惩问题。我们重点讲奖励方面的问题,在报名的页面,有一项会让考生填写奖惩记录。笔者建议填无,惩罚项就不用说了,档案里有惩罚肯定是报不了名的。很多考生觉得大学四年得过什么奖,拿过什么证书,都要写上去。其实真的没必要,一来这些东西不会给你加分,也不会影响你的报名审核。二来,在面试复审中你的这些东西都要带过去,万一有一样你给弄丢了,或者学校等单位不给你盖章,你面试审核就很难通过。所以,笔者不建议去惹那个麻烦。
3.报名的流程问题。首先是登录报名网站注册账号(往年参加过国考的可以直接登录),然后进去填报信息,接着就是等待审核结果,一般一个工作日就会有结果。审核没通过就要按要求仔细核实自己是不是符合要求,最好给报考单位打电话核实(职位表里会有电话),打不通就多打几遍。通过资格审查的报考人员需要进行报名确认。报名确认采取网上确认的方式进行,报考人员要在规定时间在所选考区考试机构网站进行网上报名确认及缴费。未按期参加报名确认并缴费者视为自动放弃考试。网上报名确认时,报考人员应上传本人近期免冠2寸(35×45mm)正面电子证件照片(蓝底证件照,jpg格式,20KB以下),并按规定网上缴纳有关费用。然后就可以等着打印准考证了(准考证记得多打印几份)。
保管好准考证
五、笔试。笔者预计是12月9号。
六、成绩查询。成绩应该会在2019年的1月中下旬公布。紧接着成绩公布的还有分数线。分数线其实就是个基准线,低于这个线你考第一也没用。面试名单的确定是基于这个分数线上的前几名。在确定进入面试之后一方面要开始准备面试,一方面要保持通讯畅通,进行面试确认,并把面试确认资料按要求邮寄到相关单位。
七、面试。中央直属机关单位的面试会比较早,一般会在2019年一月底二月初启动,其他部门也会在年后陆陆续续展开,按要求来就行。
八、体检。面试当天下午会张榜公示入围体检名单。确定进去体检就要调节好饮食和作息习惯,安安心心去体检就行了。
九、政审。体检大约一周后就会出来结果。期间会进行政审。通过政审和体检会把最终入围名单挂在官网公示,公示期一般不低于七天
十、上班。这个时间就不能确定了,各单位时间节点会不一样。有的五六月份就能报到,有的十月份还在等通知。
6. 公务员面试备考时需要注意哪些礼仪?
《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄,仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项,但是若着装不规范、仪态不得体,就一定会成为考生的减分项。因此,在公务员面试环节中,考生应注意“衣着得体、美观大方”,在稳重、涵养基础上适当“个性化”。
一、敲门一般敲三下即可,当然要轻轻的敲,显示有礼貌,有修养
二、走路及问好一定要沉稳,大气,挺直腰板,自然的走到离考生座位一米左右的位置站好,问好再鞠躬,一定是先问好再鞠躬。
三、入座问好一定要声音洪亮,切忌唯唯诺诺不自信,显得过于拘束,一般问好后,考官会说请坐,此时,考生应说谢谢,然后再动,即入座。入座后,先不要着急看题本,此时一般考官会有一段导入语,即恭喜考生进入面试,介绍考试形式、时间、题目数量等内容,不同的考试,不同的考场,可能引导语有所不同。而此时,考生应全神贯注注意考官说得内容,特别是考试形式,是看题还是听题,因为不同的考试,考试形式不一样,而且不同的年份,形式也在不断变化。
四、答题在答题过程中,声音依旧要宏亮,适当的有点抑扬顿挫的感觉,突出重点内容,切记不要一个声调下来。另外,整个答题过程中,不要手拿试题本、笔作答,双手自然放在桌子上即可,另外也要将腰板挺直,体现出良好的精气神。此外,双腿放平,女生可以斜放,不要抖动,也不要随意挪动身体,显得过于随意。在此过程中,要与考官有一个眼神交流,最好并面带微笑,前提是,微笑要自然,当然男生可以适当保持严肃。
五、离场答题结束后,不要着急离场,先要将桌面纸、笔,整理好,摆放整齐,然后走到入场问号的位置,即离座位一米左右,也就是一步距离,站稳之后,再说“各位考官辛苦了”之类的问候语,切记啰嗦,仅此这一句即可,也不要忘记鞠躬,之后再离场。
7. 考公务员该如何准备?
我参加过2次公务员考试,均是全市所有岗位综合第2名(不是单个岗位的第2),毕业即上岸,让我来回答你。
一、岗位信息每年各省市一般分为上下半年招录2次公务员,上半年一般4-6月发布公告、报名、考试,下半年一般8-10月发布公告、报名、考试,这期间要重点关注招录信息,确保按时报名、参考。招录岗位一般会有专业、基层工作年限等要求,可以结合自身情况报名。
二、应试准备时间安排:公务员笔试、面试都是结构化,不建议准备时间拖得过长,我本人每次准备时间为1个月左右(全天制),建议复习时间充分保障的情况下,总体时间不超过3个月,业余时间复习的请自行确定安排。
公务员分为笔试的行测、申论和面试,一般笔试总分占排名的70%,面试占30%,部分招录比如选调生考试是笔试、面试各占50%分值。
行测。主要考察形式为选择题,题目类型分为常识判断、言语理解、判断推理、数量关系、资料分析。除常识判断外,其他类型题目都有固定的考察方式和套路,可以通过有效复习做到心中有数。
我建议:第一步先购买一本行测辅导书,结合讲授和例题,把全书整体学习一遍,掌握到考察的主要思路和类型。第二步主要靠刷题,一定要刷题、一定要刷题、一定要刷题(重要的事强调三遍),用考试APP或者各省真题试卷,每天不断刷题、总结错题,再对错题进行归纳、梳理,对照书本找清楚这类题目的解题思路,稳步把分数提高。
申论。申论简单来说就是写作文,一般会提供一段文字材料,再提出2个“作文”题目,由考生作答。虽然是公务员考试,但是阅卷人并非政策研究、公文写作的专业人才,实际是踩点给分。所以考生在准备该堂考试时应注意:材料分析比公文要素更加重要,主要考察考生的阅读理解能力和提炼总结能力。准备期间建议:一是每天阅读人民日报、半月谈等评论员文章,一方面掌握官方最新的政策依据、规范提法,另一方面熟悉各类社会热点。二是可以每隔几天做一篇考试真题,题后对照答案解析逐点分析,或者请朋友对照答案帮助打分,能够感知出题人的考察方向。一定记住:申论不是公文写作,是阅读理解。
面试。面试以结构化面试为主,进场后,会有一套文字材料,然后2-3个问题,比如请你分析一个社会事件、或者针对社会事件提出你的办法,起草一个倡议,考官根据你的答题情况打分。在准备时,一方面可以多搜集近期的社会热点事件,自己熟悉材料、分析事件,我考试面对的题目就曾在考前在新闻中浏览过。另一方面可以找到同批考试的考生,一个作为考官,一个作为考生,参照考试模拟演练。
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1. 公务员面试注意事项,2018国家公务员面试答题实用方法有哪些?
2018国家公务员面试工作已经启动,入围面试的考生在欣喜之余也在进行紧张的备考工作,中公教育专家结合以往经历告诉大家在备考中要注重哪三方面。
一、注重面试礼仪
《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄,仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项,但是若着装不规范、仪态不得体,就一定会成为考生的减分项。因此,在公务员面试环节中,考生应注意“衣着得体、美观大方”,在稳重、涵养基础上适当“个性化”。
1.仪表礼仪
男性求职者在春秋冬三季一般选择西装,西装面料最好以深色为主;夏季可以选择衬衫,衬衫以白色、蓝色为主;领带与西装、衬衫相搭配。皮带和皮鞋的颜色要协调庄重。袜子以黑色、蓝色为主。要保持头发整洁清爽,头发的长度以不遮挡视线、不遮耳朵、不碰衣领为宜。应保持面容干净,如果没有特殊的宗教信仰或民族习惯,求职者应刮干净胡须。面试中保持手和指甲的干净,不留长指甲。做到鼻毛不外现,口无异味。
女性求职者在夏季可以选择套裙配普通黑色皮鞋,或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋,切忌穿太紧、太透和太露的衣服,更不可穿超短裙(裤),不要穿领口过低的衣服。冬季女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。要选择与自己风度、气质一致的发型。在面试场合应以淡妆为宜,突出眼、唇,不建议使用香水。面试中保持手部清洁、不蓄长指甲、不使用醒目的甲彩。做到腋毛不外现,口无异味。
2.举止礼仪
进入面试室之前,考生应轻敲面试室的门两三下,得到考官的应允后才可进入(若有工作人员引导则不必如此)。进门后不要忘记关门,同时也要注意关门声音要轻,以减轻关门声对考官以及工作人员的干扰。考生进场的脚步应该从容稳定,速度不可以过快。
入座前在椅子侧或椅子后站定,问候考官。考官让考生就座,考生表示感谢后即可坐下。坐姿方面,考生不要坐得太满,坐到椅面的一半到三分之二就可以了。男性两膝之间可空出一个拳头左右的位置,而女性两膝应该并拢,摆向一边,上身略向前倾。端正、大方、自然的坐姿既显得精神十足,又能表现出对考官的尊重。考生坐好后,双手自然放到桌子上,认真听考官读引导语。听题或看题时,可以拿起笔在纸上记录题目要点或是答题提纲。回答题目时,手不要玩笔,不要有多余的小动作,必要时可以加上手势语,但不要过多。考生在表情上需要注意以下几点:
第一,面部放松,表情自然。在答题中无论是男性考生还是女性考生,都需要做到面部放松,表情自然,这样能展现自己自信的一面,也能掩饰自己内心的紧张,给考官留下比较好的印象。
第二,保持微笑。微笑的人最有魅力,不仅能增强自己的自信心,还能引起考官的注意和好感。
第三,眼神交流。面试中,考生要适当和考官进行眼神交流,用眼神传递友好,目光要自然、柔和、亲切、真诚。
回答完题目后,考官就会让考生离开考场。考生起立、鞠躬,表示感谢。在离开时,不要将桌上的试题本、草稿纸、笔等带出考场。出门时,轻轻将门关上。
二、调整面试心态
1.常见心理问题
第一,期望过高。面对好不容易获得的面试机会,很多考生都有很强烈的取胜动机。但是过高的求胜动机,过高的期望水平,又会造成心理上的紧张和焦虑,无形中给自己增加压力,从而影响正常水平的发挥。
第二,过度紧张。过度紧张会给自己施加更多压力,这样就会进入过高压力状态。而过高的压力状态会使得自己一方面在备考时不能准确地认知和定位自己,另一方面也会导致在正式的面试过程中出现说话磕磕巴巴、语无伦次,甚至大脑一片空白的情况。
第三,错判形势。这个表现经常发生在面试过程中。比如第一道题不是很熟悉或者没有答好,就感觉一切都完了、面试肯定不能通过了,因此不再有信心去认真对待后面的题目,导致整场面试无法发挥出自己真实的水平。
2.心理调适方法
首先,进行积极的自我暗示。积极的自我暗示,会使面试者充满自信、思维敏捷,但积极的自我暗示并不是盲目乐观、脱离现实,而是客观、理性地看待自己,并对自己有积极、合理的期待。
其次,利用“系统脱敏法”,消除过度焦虑。第一步,认真反思自己的情况,依程度轻重将引起面试焦虑的情境排序。比如,通过反思发现引起面试焦虑的情境可能有肢体僵硬、语言表达不流畅、大脑空白、思维混乱、精神萎靡、考官表情严肃等,然后根据自己的情况按照从轻到重的顺序进行排序。第二步,运用想象进行“脱敏”训练。首先从能引起你最轻度焦虑的情境开始想象。一旦有紧张反应或焦虑状态出现,便用言语暗示“沉着”“冷静”,同时进行有规律的深呼吸,以缓解自身的紧张状态,直至镇定自若。然后想象第二个情境,依次进行训练,最后达到想象中最紧张的面试情景时,也能够轻松自如。
再次,要有充分的自我认识和对面试过程的详尽了解。面试者既能充分地了解公务员面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程,同时又能正确地评价自己,相信自己的能力,实事求是,不好高骛远,不妄自菲薄。这样一来,面试前的焦虑自然会减轻。最后,从身体上进行调节。这方面,考生可以通过散步、开怀大笑、洗澡、深呼吸、提升睡眠质量、调整饮食等方面来进行调节。
三、规范语言表达
1.语言表达常见问题
第一,缺乏感情。大多数考生在面试时只顾对着考官表明自己的看法,尽管内容经过一番准备,也运用了华丽的辞藻,然而如果没有感情,不但难以引起考官的兴致,反而会给考官一种死板的感觉,再好的答案也难以打动考官。
第二,内容单薄。具体来说,内容单薄的毛病主要表现在以下几个方面:
空洞:表达泛泛而谈,缺少具体内容细节。
单调:素材少得可怜,通篇都是宏观概述,没有具体细节,无法充分论证观点。
题材老旧:所举事例都是“熟面孔”,如李素丽、比尔·盖茨、袁隆平等。
雷同:虽然有多个事例的表述角度,但是范畴没有分别,几个题材只能发挥一个题材的作用。
第三,逻辑性差。许多考生因为对所说的内容不够熟练,准备不充分,或者是思维过程中没有形成很好的逻辑,造成言语的连贯性不够,从而在回答问题时存在过多的口头禅,比如“嗯”“啊”“那个”“那么”等。同时,说话时不自觉地重复、语言繁琐,表达自己的观点时,用两句话能说清楚的却用了三句甚至四五句,进而影响言语表达的效果。
2.提升语言表达的方法
第一,要言之有情。整个面试过程中要充满感情,表情丰富,肢体语言恰到好处。所有内容均发自真情,用真情打动听众;肢体动作自然大方、协调规范、潇洒有力;能准确运用丰富的面部表情,例如微笑、兴奋、忧郁、高兴等。
第二,要言之有物。要学会运用事例,通过广泛阅读材料多积累一些名人事例,但是在运用读来的材料时,要注意材料的新颖性,不建议使用其他人用滥了的人云亦云的例子;发掘自己经历中的事例。同时,考生在举例时,也要注意一定要把自己经历中的事例重新改造,在表达时,可以适当地夸张,以突出特点,让考官能够真切地感受到你的经历。
第三,要有逻辑地进行表达。合理使用逻辑词。在口头表达的过程中可以使用“首先、其次、再次、最后”或者“一方面、另一方面”等词汇来理清自己的语言结构;借助内容与内容的内在逻辑层次,可以以事件的发展脉络为序,也可以以由浅入深的论证为序;善于使用主旨句,每一段开头都应使用一句主旨句,从而提醒考官该段的主要内容。
第四,要有重点地进行表达。一方面要在内容上突出重点,这就要求我们要认真审题,针对主要问题进行重点回答。同时,注意答题时引用的名言和事例一定要恰到好处,通俗易懂,切勿盲目引用,过度拔高,导致偏离题目要求。另一方面要在形式上突出重点,不要套路化地进行答题,而要结合自身的答题习惯,进行个性化答题,以免给人“记流水账”的感觉。建议考生在面试作答中,要秉持自己平时的语言表述习惯,不要为了答题而答题。
2. 公务用车司机面试技巧?
面试必须掌握一定的技巧,公务用车司机面试技巧包含以下几点:
1、注重个人形象要求:特别是行政司机或者小车司机,每个公司对他们的形象要求都比较高的,不是说长得要有多好看。而是衣着要比较得体,不能衣着古怪,头发也要清爽为好。最好不要染发等。更不要有纹身之类的。
2、公务用车司机要对驾驶路线熟:通常公司招聘司机都会要求司机对周边路线比较熟,这样做的目的一方面是节约油费,另一方面是节省时间。如果一个对路线不熟的司机很容易跑错路,浪费时间和油钱的。也就是浪费公司资源。
3. 小白考公务员需要注意些什么?
本人在即将毕业的那个学期一共考了一次国考、一次选调、一次市考、一次法检、一次省考。其中,考选调笔试过了,面试没过;考省考最终上岸。
我也是从一个小白开始准备考试的,没有参加过培训班,完全靠自己复习备考,到最后上岸,过程比较艰辛。我总结了笔试、面试两个方面的经验,后来有两个同学在采纳了我的建议后,也成功上岸。应该说,还是比较有参考价值的。
首先说我的笔试经验。关于笔试经验,我只有四个字奉送——题海战术!
请不要鄙视题海战术,这是从小白变大神的必由之路。公务员笔试的题型由行测和申论两大块组成,行测其实考的就是你的综合素质,语文数学、生物地理、物理化学、历史政治、逻辑思维,难度大概在初高中的水平。申论考的就是政治素养和文字水平,跟写作文也差不多。但是,由于我们初高中毕业太久了,大部分知识都还给老师了,所以要做的就是重拾这些知识。如何才能全面重拾?那就得考题海战术。
当然,在复习的时候记得分阶段,不是一开始就上题海战术。第一步还是要买一套入门级的教材熟悉一下基本题型的分解,形成全面的印象,包括一些题型的解题技巧,都可以看一看。不过不用看太多,一套足够了,光看不练是假把式,看完一遍就开始刷题。历年真题有很多很多,买纸质的真题不太经济实惠,建议到网上找做题的网站。我当年就是在一个叫591UP的免费做题网站上遨游了很久,现在好像改名叫贝考101了。我估计类似的网站不止一个,可以自己去找一找。
题海战术的好处就是让你能够熟练题型和考点,题目做得越多,越有手感,你一眼就能看到考点,从而看出答案。做得多,速度自然就快了。毕竟公务员考试的题量是相当多的,有的时候不是你不会,而是你做题速度太慢,根本就来不及做。我第一次考国考就没有做完所有题目,最后一次考省考,做完题目还有时间慢慢地检查一遍。包括申论,也是要动手练笔的,不能光看看题目,看看参考答案,一定要自己去写,去总结门道,该背的一些重要论述也要背一背。
从备考开始,坚持每天一定量的题海训练,大概三个月的时间就差不多了,我最后省考笔试150.4分,个人历史最佳成绩,应该算是题海战术结硕果吧。
接下来说面试。面试我也可以奉送四个字——模拟练习。
我第一次参加面试,没有任何模拟训练,只有“纸上谈兵”的经验,看了一堆面试真题,也背了一些,但是一到了考场就完全乱了阵脚,复习时的那些东西在考官面前都吓得无影无踪了,第一次面试非常狼狈地败下阵来。后来准备省考面试的时候,我就做了不一样的准备工作——与其他准备面试的同学组成模拟面试小组,轮流当考生和面试官,互相提意见,练着练着胆就大了,台风就稳了,话语就顺了,最后正式上场的时候就没什么压力了。
不用花高价参加培训班,最后的效果都是一样的。关键就是要模拟,要练习,要反复强化。
总之,考公务员是非常耗费时间和心力的一件事,一旦决心要考,就不能松劲,切忌三天打鱼两天晒网,要紧牙关拼几个月,付出的努力终不会白费。
最后,祝愿所有考公的孩纸一次性上岸!
4. 答题过程中应该注意哪些细节性问题?
1.别套路,不要被市面上的某些培训机构忽悠了,一答题上了就是我认为某某事情的意义是什么,我相信什么什么等等。这样面试考官一听就知道是培训的,分一定不高。 2.自信,面试主要还是看一个考生的胆识,思想和各种解决问题的能力,如果面试过程中不能很好的表现自然分不高。因此答题要声音洪亮,尽量不卡顿,给考官一种自信的感觉。 3.微笑,面试前的微笑很重要,本人的亲身经历来看,在对考官问好的过程中保持适当微笑,能有效提高印象分,使得自己有个阳光的形象。
5. 怎样考公务员?
一、备考。备考四大疑问:
1.从什么时间备考比较合适?事实上,每个考生的具体情况不一样,备考准备也不尽相同。但是,结合广大考生的普遍情况,笔者认为六个月是比较理想的状态。备考太早容易引起疲沓的感觉,临考会缺乏兴奋度。实际上,适度的兴奋对国考笔试是有积极意义的。相反,备考太晚容易囫囵吞枣,来不及建立完善的知识体系,基础不牢,熟练度不够,答题速度肯定跟不上。在实际的备考过程中,很多考生只用了一两个月就成功上岸,有的复习了一年还是不行,一来这是考生自身基础的差异,二来这是复习效率导致的。总的来说,备考时间六个月左右,是大多数考生的一个理想选择。
2.备考需要辅导吗?这也是包括笔者在内刚开始备考时的疑问。很多应届毕业生在大四的整个学年几乎被社会上的一些培训机构轮番轰炸,一时间手足无措,在徘徊犹豫中白白浪费时间。在国考每年的公告中,我们都会看到这句话‘本次考试不组织任何培训及辅导班,也不指定任何复习教材’,这句话无疑告诉我们,针对国考的任何培训都是主观的、片面的。事实上,短期培训远远不如自学感悟来的实在。从国考的公告来看,测试的目的就是为了考察应试者的逻辑思维能力和分析理解能力。而逻辑思维能力与分析理解能力很难通过短期培训来获得。片面化的题海战术和模板化教育,最多只能让你获得一个平均分。所以,备考通过自学是完全可以的。
3.备考需要结伴吗?国考的漫长备考和枯燥历程决定了适当结伴是有助于调节我们的状态的。一方面,合适的备考伙伴有利于我们查漏补缺,转变固有的思维模式,适当的竞争也会驱赶我们的懒惰意识。另一方面,国考的整个流程是个系统庞大的工程,我们需要一个小伙伴能够及时提醒,以免贻误战机。但需要指出的是,过于密集的抱团可能会让你的复习流于形式,时间就在打打闹闹中白白流逝。这一点一定要注意。
4.备考需要准备专业知识吗? 对于大多数考生来说,备考是不需要复习专业知识的,即使在常识判断中涉及到本专业,也仅仅是皮毛。但对于一些特殊考生,就要注意了。报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、全国友协、中国贸易促进会等部门的考试需要加试外语。报考银监会、证监会等部门的考生以及报考公安职位的考生都需要准备专业课。
二、国考公告。国考公告一般会在10月份的最后一周公布。结合今年的毕业生工作月历分析,笔者认为今年的公告公布时间应该在10月29号左右。公告一般会对报名条件、报名程序、笔试时间、内容和地点一 一进行确定。所以,广大考生一定要及时关注国考官方网站。
三、职位表。在公告出来的第二天,职位表也会相应公布,这个时候广大考生就可以挑选自己心仪的职位等待报名了。职位表会详细的附注报名所需要的条件和要求。
四、报名。报名时间一般在公告发出之后三天开始,从去年开始报名时间延长至8天。去年是报名变动比较大的一年。首先报名时间进行了延长,确保有意愿的考生都能及时报名,也给招录单位充足的审核时间。其次,从去年开始,每个报考岗位不再每天实时更新报名人数。这就从源头上杜绝了一部分考生的‘投机’报名,也让广大考生报名更加理性。事实上,扎堆报名的情况还是无法根除。报名的几点疑惑:
1.应届生身份的界定问题。在回答这个问题之前我们需要弄明白两个概念,应届生和2019届应届生,这两个是不一样的。毕业两年择业期未就业的考生在国考上依然视为应届生,但是如果职位表上明确表明2019届应届生,那么2017/2018届应届生是不能报的。那么2017和2018年毕业生的怎么知道自己是不是应届生呢?这个也很简单,这两年毕业的考生只要没有签订毕业时学校提供的三方协议,并且持有空白的报到证,就可以视为应届毕业生。事实上,很多高校为了学校的就业率,连哄带骗都让学生签过了三方协议,这一点一定要注意。
2.关于报名时填写的奖惩问题。我们重点讲奖励方面的问题,在报名的页面,有一项会让考生填写奖惩记录。笔者建议填无,惩罚项就不用说了,档案里有惩罚肯定是报不了名的。很多考生觉得大学四年得过什么奖,拿过什么证书,都要写上去。其实真的没必要,一来这些东西不会给你加分,也不会影响你的报名审核。二来,在面试复审中你的这些东西都要带过去,万一有一样你给弄丢了,或者学校等单位不给你盖章,你面试审核就很难通过。所以,笔者不建议去惹那个麻烦。
3.报名的流程问题。首先是登录报名网站注册账号(往年参加过国考的可以直接登录),然后进去填报信息,接着就是等待审核结果,一般一个工作日就会有结果。审核没通过就要按要求仔细核实自己是不是符合要求,最好给报考单位打电话核实(职位表里会有电话),打不通就多打几遍。通过资格审查的报考人员需要进行报名确认。报名确认采取网上确认的方式进行,报考人员要在规定时间在所选考区考试机构网站进行网上报名确认及缴费。未按期参加报名确认并缴费者视为自动放弃考试。网上报名确认时,报考人员应上传本人近期免冠2寸(35×45mm)正面电子证件照片(蓝底证件照,jpg格式,20KB以下),并按规定网上缴纳有关费用。然后就可以等着打印准考证了(准考证记得多打印几份)。
保管好准考证
五、笔试。笔者预计是12月9号。
六、成绩查询。成绩应该会在2019年的1月中下旬公布。紧接着成绩公布的还有分数线。分数线其实就是个基准线,低于这个线你考第一也没用。面试名单的确定是基于这个分数线上的前几名。在确定进入面试之后一方面要开始准备面试,一方面要保持通讯畅通,进行面试确认,并把面试确认资料按要求邮寄到相关单位。
七、面试。中央直属机关单位的面试会比较早,一般会在2019年一月底二月初启动,其他部门也会在年后陆陆续续展开,按要求来就行。
八、体检。面试当天下午会张榜公示入围体检名单。确定进去体检就要调节好饮食和作息习惯,安安心心去体检就行了。
九、政审。体检大约一周后就会出来结果。期间会进行政审。通过政审和体检会把最终入围名单挂在官网公示,公示期一般不低于七天
十、上班。这个时间就不能确定了,各单位时间节点会不一样。有的五六月份就能报到,有的十月份还在等通知。
6. 公务员面试备考时需要注意哪些礼仪?
《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄,仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项,但是若着装不规范、仪态不得体,就一定会成为考生的减分项。因此,在公务员面试环节中,考生应注意“衣着得体、美观大方”,在稳重、涵养基础上适当“个性化”。
一、敲门一般敲三下即可,当然要轻轻的敲,显示有礼貌,有修养
二、走路及问好一定要沉稳,大气,挺直腰板,自然的走到离考生座位一米左右的位置站好,问好再鞠躬,一定是先问好再鞠躬。
三、入座问好一定要声音洪亮,切忌唯唯诺诺不自信,显得过于拘束,一般问好后,考官会说请坐,此时,考生应说谢谢,然后再动,即入座。入座后,先不要着急看题本,此时一般考官会有一段导入语,即恭喜考生进入面试,介绍考试形式、时间、题目数量等内容,不同的考试,不同的考场,可能引导语有所不同。而此时,考生应全神贯注注意考官说得内容,特别是考试形式,是看题还是听题,因为不同的考试,考试形式不一样,而且不同的年份,形式也在不断变化。
四、答题在答题过程中,声音依旧要宏亮,适当的有点抑扬顿挫的感觉,突出重点内容,切记不要一个声调下来。另外,整个答题过程中,不要手拿试题本、笔作答,双手自然放在桌子上即可,另外也要将腰板挺直,体现出良好的精气神。此外,双腿放平,女生可以斜放,不要抖动,也不要随意挪动身体,显得过于随意。在此过程中,要与考官有一个眼神交流,最好并面带微笑,前提是,微笑要自然,当然男生可以适当保持严肃。
五、离场答题结束后,不要着急离场,先要将桌面纸、笔,整理好,摆放整齐,然后走到入场问号的位置,即离座位一米左右,也就是一步距离,站稳之后,再说“各位考官辛苦了”之类的问候语,切记啰嗦,仅此这一句即可,也不要忘记鞠躬,之后再离场。
7. 考公务员该如何准备?
我参加过2次公务员考试,均是全市所有岗位综合第2名(不是单个岗位的第2),毕业即上岸,让我来回答你。
一、岗位信息每年各省市一般分为上下半年招录2次公务员,上半年一般4-6月发布公告、报名、考试,下半年一般8-10月发布公告、报名、考试,这期间要重点关注招录信息,确保按时报名、参考。招录岗位一般会有专业、基层工作年限等要求,可以结合自身情况报名。
二、应试准备时间安排:公务员笔试、面试都是结构化,不建议准备时间拖得过长,我本人每次准备时间为1个月左右(全天制),建议复习时间充分保障的情况下,总体时间不超过3个月,业余时间复习的请自行确定安排。
公务员分为笔试的行测、申论和面试,一般笔试总分占排名的70%,面试占30%,部分招录比如选调生考试是笔试、面试各占50%分值。
行测。主要考察形式为选择题,题目类型分为常识判断、言语理解、判断推理、数量关系、资料分析。除常识判断外,其他类型题目都有固定的考察方式和套路,可以通过有效复习做到心中有数。
我建议:第一步先购买一本行测辅导书,结合讲授和例题,把全书整体学习一遍,掌握到考察的主要思路和类型。第二步主要靠刷题,一定要刷题、一定要刷题、一定要刷题(重要的事强调三遍),用考试APP或者各省真题试卷,每天不断刷题、总结错题,再对错题进行归纳、梳理,对照书本找清楚这类题目的解题思路,稳步把分数提高。
申论。申论简单来说就是写作文,一般会提供一段文字材料,再提出2个“作文”题目,由考生作答。虽然是公务员考试,但是阅卷人并非政策研究、公文写作的专业人才,实际是踩点给分。所以考生在准备该堂考试时应注意:材料分析比公文要素更加重要,主要考察考生的阅读理解能力和提炼总结能力。准备期间建议:一是每天阅读人民日报、半月谈等评论员文章,一方面掌握官方最新的政策依据、规范提法,另一方面熟悉各类社会热点。二是可以每隔几天做一篇考试真题,题后对照答案解析逐点分析,或者请朋友对照答案帮助打分,能够感知出题人的考察方向。一定记住:申论不是公文写作,是阅读理解。
面试。面试以结构化面试为主,进场后,会有一套文字材料,然后2-3个问题,比如请你分析一个社会事件、或者针对社会事件提出你的办法,起草一个倡议,考官根据你的答题情况打分。在准备时,一方面可以多搜集近期的社会热点事件,自己熟悉材料、分析事件,我考试面对的题目就曾在考前在新闻中浏览过。另一方面可以找到同批考试的考生,一个作为考官,一个作为考生,参照考试模拟演练。
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